Adıyaman'ın Nüfusu Açıklandı! İşte İlçelerin Nüfusu

TÜİK verilerine göre Adıyaman'ın nüfusu 617 bin 821 oldu. Merkez 296 bin 876 kişiyle ilk sırada yer alırken, ilçelerin nüfusu da belli oldu.

BESNİ GÜNCEL - Türkiye İstatistik Kurumu'nun (TÜİK) 2025 yılı Adrese Dayalı Nüfus Kayıt Sistemi (ADNKS) sonuçlarına göre Adıyaman'ın toplam nüfusu 617 bin 821 kişi olarak açıklandı.

Adıyaman'ın 9 ilçesinin nüfusları da belli olurken, kentin en kalabalık ilçesi 296 bin 876 kişiyle Merkez oldu. Merkez'i 136 bin 769 kişiyle Kahta, 75 bin 398 kişiyle Besni takip etti.

İŞTE ADIYAMAN'IN İLÇE İLÇE NÜFUSU

Merkez: 296 bin 876

Kahta: 136 bin 769

Besni: 75 bin 398

Gölbaşı: 47 bin 917

Sincik: 15 bin 801

Çelikhan: 14 bin 530

Gerger: 14 bin 497

Tut: 9 bin 199

Samsat: 6 bin 834

EN KALABALIK İLÇE MERKEZ

Verilere göre Adıyaman'ın toplam nüfusunun önemli bölümünü Merkez ilçe oluşturuyor. 296 bin 876 kişilik nüfusa sahip Merkez'i 136 bin 769 kişiyle Kahta izliyor.

Üçüncü sırada ise 75 bin 398 nüfusuyla Besni yer alıyor. Gölbaşı 47 bin 917 kişiyle dördüncü sırada bulunurken, Sincik 15 bin 801 kişiyle beşinci sırada yer alıyor.

SAMSAT EN AZ NÜFUSA SAHİP İLÇE

Adıyaman'da nüfusu en düşük ilçe ise 6 bin 834 kişiyle Samsat oldu. Samsat'ı 9 bin 199 kişiyle Tut, 14 bin 497 kişiyle Gerger ve 14 bin 530 kişiyle Çelikhan takip ediyor.

TÜİK verilerine göre Adıyaman'ın 2024 yılında 611 bin 37 olan nüfusu, 2025 yılında 6 bin 784 kişi artarak 617 bin 821'e yükseldi.

#Adıyaman #AdıyamanNüfusu #TÜİK #Besni #Kahta #Gölbaşı #Çelikhan #Gerger #Sincik #Tut #Samsat

TERCİHLER 20-23 AĞUSTOS TARİHLERİNDE

ÖSYM’nin duyurusuna göre adaylar, uzmanlık dalı değişikliği tercihlerini 20 Ağustos 2026 saat 14.00’ten itibaren yapabilecek. Tercih süreci 23 Ağustos 2026 Pazar günü saat 23.59’da sona erecek.

TERCİHLER ÖSYM SİSTEMİ ÜZERİNDEN YAPILACAK

Tercih işlemleri, ÖSYM’nin Aday İşlemleri Sistemi üzerinden gerçekleştirilecek. Adaylar sisteme T.C. kimlik numaraları ve aday şifreleriyle giriş yaparak tercihlerini bireysel olarak tamamlayabilecek.

ÖSYM, adayların tercih işlemlerini yapmadan önce 2026-TUS 1. Dönem Uzmanlık Dalı Değişikliği İçin Tercih Kılavuzu’nu dikkatle incelemeleri gerektiğini bildirdi.

YERLEŞTİRME ÖSYM TARAFINDAN YAPILACAK

Tıpta ve Diş Hekimliğinde Uzmanlık Eğitimi Yönetmeliği’nin 13. maddesinin 10. fıkrası kapsamında, 2026-TUS 1. Dönem sonuçlarına göre uzmanlık dalı değişikliği için yerleştirme işlemi ÖSYM tarafından gerçekleştirilecek.

Adayların tercih süresini kaçırmamaları ve tercihlerini kılavuzda belirtilen kurallara uygun şekilde tamamlamaları gerekiyor.

Diyabette ağız kuruluğu, tükürük akışında ve bileşiminde değişiklikler görülebilirken, diş çürükleri, diş eti problemleri ve ağız içi enfeksiyonlar açısından risk artabiliyor.

Çocuk Diş Hekimi Dt. Nurgül Demir, Tip 1 diyabetli çocukların ağız ve diş sağlığı takibinin yalnızca sorun ortaya çıktığında değil, koruyucu yaklaşımlar çerçevesinde düzenli olarak sürdürülmesi gerektiğini belirtiyor.

DİYABET VE AĞIZ SAĞLIĞI BİRBİRİNİ ETKİLİYOR

Diyabet ile ağız sağlığı arasında çift yönlü bir ilişki bulunuyor. Kan şekeri kontrolünün yetersiz olduğu dönemlerde ağız kuruluğu ve ağız içi enfeksiyonlara yatkınlık görülebilirken, diş eti hastalıkları da kan şekeri kontrolünü zorlaştırabilecek sorunlar arasında değerlendiriliyor.

Özellikle Tip 1 diyabette bu ilişkinin tüm yönleriyle ortaya konulabilmesi için daha fazla araştırmaya ihtiyaç bulunduğu belirtiliyor.

DÜZENLİ DİŞ KONTROLLERİ ÖNEMLİ

Diyabetin kontrol altında olmadığı dönemlerde ağız içi enfeksiyonlar ve diş eti sorunları açısından risk artabiliyor. Kan şekerinin yüksek seyretmesi, yara iyileşmesini olumsuz etkileyebildiği için özellikle cerrahi ve invaziv diş işlemlerinde çocuğun metabolik durumunun dikkate alınması gerekiyor.

Aktif enfeksiyon, yetersiz glisemik kontrol veya cerrahi işlem planlanan durumlarda çocuğu takip eden hekim ile diş hekiminin iletişim halinde olması ve tedavi planının çocuğun genel sağlık durumuna göre oluşturulması önem taşıyor.

BESLENME DİŞ SAĞLIĞINI DA ETKİLİYOR

Tip 1 diyabetli çocuklarda beslenme düzeni, hastalığın yönetiminin temel unsurlarından biri olarak öne çıkıyor. Yaşa ve bireysel ihtiyaçlara uygun dengeli beslenme alışkanlıkları, hem kan şekeri kontrolüne hem de ağız ve diş sağlığının korunmasına katkı sağlayabiliyor.

Yeterli su tüketimi de özellikle ağız kuruluğunun bulunduğu durumlarda ağız içi nem dengesinin korunmasına yardımcı olabiliyor. Tükürük ise dişlerin ve ağız içindeki yumuşak dokuların temizlenmesinde, ağız ortamının dengelenmesinde ve dişlerin çürüklere karşı korunmasında önemli rol oynuyor.

FLORÜRLÜ DİŞ MACUNU KULLANILMALI

Çocuklarda diş çürüklerinin önlenmesinde düzenli ve etkili diş fırçalama temel koruyucu uygulamalar arasında yer alıyor.

Yaşa uygun florür içeren diş macunuyla günde en az iki kez dişlerin fırçalanması ve çocuğun bireysel çürük riskine göre profesyonel florür uygulamalarının değerlendirilmesi öneriliyor.

Düzenli diş hekimi kontrolleri sayesinde çürük ve diş eti problemlerinin erken dönemde tespit edilmesi de mümkün olabiliyor.

DİŞ HEKİMİ RANDEVUSU DİYABET RUTİNİNE UYGUN OLMALI

Tip 1 diyabetli çocuklarda diş tedavisi planlanırken çocuğun tıbbi geçmişi, tedavi protokolü, öğün düzeni ve kan şekeri kontrolünün dikkate alınması gerekiyor.

Özellikle uzun süren veya invaziv işlemlerde hipoglisemi riski göz önünde bulundurularak randevu saatlerinin çocuğun günlük diyabet rutinini mümkün olduğunca aksatmayacak şekilde planlanması önem taşıyor.

Dt. Nurgül Demir, Tip 1 diyabetli çocuklarda ağız sağlığının düzenli takip, doğru ağız bakım alışkanlıkları ve kişiye özel koruyucu tedavilerle korunabileceğini belirterek; glisemik kontrol, tükürük özellikleri, ağız hijyeni, beslenme düzeni ve bireysel çürük riskinin birlikte değerlendirilmesi gerektiğini vurguladı.

#Tip1Diyabet #ÇocukDişSağlığı #DişSağlığı #Diyabet #ÇocukSağlığı #AğızBakımı

250 DEKAR ARAZİ SULAMAYA AÇILDI

Tamamlanan proje sayesinde 250 dekar tarım arazisi sulamaya açılırken, 34 çiftçi aile projeden faydalanmaya başladı.

Kapalı sistem tarımsal sulama tesisiyle suyun daha etkin ve verimli kullanılması hedeflenirken, bölgedeki tarımsal üretimin ve verimliliğin artırılmasına katkı sağlanması amaçlanıyor.

KIRSAL KALKINMAYA KATKI SAĞLAYACAK

Adıyaman İl Özel İdaresi tarafından yapılan açıklamada, yatırımın çiftçilerin desteklenmesine ve kırsal kalkınmanın güçlendirilmesine katkı sağlayacağı belirtildi.

Proje ile su kaynaklarının daha verimli kullanılması, tarım arazilerinin üretim kapasitesinin artırılması ve çiftçilerin üretim imkanlarının geliştirilmesi hedefleniyor.

Gündoğdu Köyü Bodin Mezrası'nda tamamlanan tesisin bölgedeki çiftçilere ve tarımsal üretime katkı sağlaması bekleniyor.

#Gerger #SulamaProjesi #Tarım #ÇiftçiDesteği #KırsalKalkınma #Adıyaman

Şef Ali Uğur'un öncülüğünde kurulan Hatay Akademi Senfoni Orkestrası, Hatay tarihinde kurulan ilk senfoni orkestrası olma özelliğini taşıyor.

Orkestra, klasik müzik enstrümanlarının yanı sıra kanun, bağlama, ud, kaval ve akordeon gibi geleneksel çalgıları da çalışmalarında kullanıyor.

- Feyruz'un eserleri senfonik formda yeniden yorumlanacak

Orkestranın hayata geçirdiği 'Beyrut'un Yankısı: Bir Fairuz Senfonisi' projesinde, Doğu Akdeniz'in güçlü seslerinden Feyruz'un eserleri, senfonik düzenlemelerle yeniden yorumlanacak.

Projede, 'Habbaitak Be El Saif', 'Le Beirut' ve 'Bent El Shalabeya'nın yanı sıra sanatçının farklı dönemlerine ait eserler seslendirilecek.

Klasik müzik enstrümanlarıyla geleneksel çalgıların bir araya getirildiği proje, yerel tınılar ile Batı senfonik müziğini aynı sahnede buluşturacak.

Yaklaşık 60 kişilik profesyonel sanat ve teknik ekibin görev aldığı proje kapsamında 23 Ağustos'ta Ankara'da Oran Açık Hava Sahnesi'nde konser verilecek.

Orkestranın konser programı 1 Eylül'de Adana Çukurova Üniversitesi Açıkhava Tiyatrosu, 2 Eylül'de Hatay Sümerler Açıkhava Tiyatrosu, 4 Eylül'de Gaziantep GAÜN Mavera Ana Salon ve 5 Eylül'de Diyarbakır Sezai Karakoç Kültür ve Kongre Merkezi'nde devam edecek.

- Deprem sonrası müzikle dayanışma

6 Şubat depremlerinde çok sayıda üyesini, yakınını, enstrümanını ve prova alanını kaybeden orkestra, afetin ardından çalışmalarını sürdürdü.

Hatay Akademi Senfoni Orkestrası, müziğin iyileştirici ve birleştirici gücünden hareketle Hatay'ın kültürel sesini yeniden duyurmayı ve bölgenin kültürel olarak yeniden yapılanmasına katkı sunmayı amaçlıyor.

Proje için Hatay ve çevre illerin yanı sıra Ankara, Adana, İstanbul, İzmir, Mersin, Muğla, Antalya, Şırnak ve Tarsus'tan müzisyenler bir araya geldi.

Feyruz'un eserlerinin senfonik formda yorumlandığı proje, daha önce CSO Ada Ankara'da sanatseverlerle buluşurken, Türkiye'de bu kapsamda gerçekleştirilen ilk çalışma olarak ilgi görmüştü.

#BesniGüncel #Feyruz #SenfoniOrkestrası

Şırnak Çok Amaçlı Toplum Merkezini ziyaret eden Madak, yetkililerden çalışmalarla ilgili bilgi aldı.

Madak, burada faaliyet gösteren kadınlarla görüştü, kadınlarla örgü ördü, kreşteki çocuklara oyuncak hediye etti.

Daha sonra Şırnak Belediyesi Dengbej Evi'ne geçen Madak, burada Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığının 'Evlenecek Gençlerin Desteklenmesi Projesi' kapsamındaki evlilik kredisi desteğinden yararlanan çiftlerle bir araya geldi.

Madak, hayata geçirilen projenin önemine değinerek, kredi desteğine ilişkin şunları kaydetti:

'18-25 yaş arasında olanlara 250 bin, 25-29 yaş arasında olanlara 200 bin liraya yakın 2 yıl ödemesiz faizsiz kredi desteği sunuyoruz. Bunun yanında 46 ulusal firmanın yanı sıra yerel firmalarla da anlaştık. Belediyelerimiz de sağ olsunlar ayrıca katkı sundular. Şırnak Belediyesinin çok kıymetli katkıları oldu. Bugüne kadar yaklaşık 110 bin çiftimiz bu krediden faydalandı, yaklaşık 17 bin de bebeğimiz oldu. Onları yakından takip ediyoruz. Evlenecek çiftlerimizin bebeği olduğunda 3-4 yıl sonra kredilerinin yarısını ödeyecekler. Belki o süreye kadar Rabb'im onlara bir bebek daha nasip eder. Bakanlık olarak onlara mutluluklar diliyoruz. Bakanlık olarak sosyal devlet olmanın gereğini, devletin şefkat elini Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın iradesiyle her kesime ulaştırmaya çalışıyoruz. Devletimiz her zaman vatandaşının ve evlenecek gençlerin yanındadır. Rabb'im evliliğinizi bereketlendirsin, bir ömür iki cihan saadeti versin. Güzel evlatlarla da bu evliliği taçlandırsın.'

Madak'a ziyaretlerinde, Vali Birol Ekici, Vali Yardımcısı İdil Özdemir Doğan, Belediye Başkan Vekili Zehra Güneş, Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdürü Salih Kaya, AK Parti İl Kadın Kolları Başkanı Fatma Bişenk Acar eşlik etti.

#BesniGüncel #Şırnak #EvlilikKredisi

Sürücüsünün kimliği ile plakası henüz öğrenilemeyen otobüs, Fis Ovası mevkisinde kontrolden çıkarak yol kenarındaki ağaca çarptı.

Kazada, araçta sıkışan sürücü ile 1 kişi yaralandı.

İhbar üzerine kaza yerine 112 Acil Sağlık, AFAD, itfaiye ve jandarma ekipleri sevk edildi.

Ekipler, araçta sıkışan sürücüyü bulunduğu yerden çıkardı.

Yaralılar, ambulanslarla kentteki hastanelere kaldırıldı.

#BesniGüncel #Diyarbakır #TrafikKazası

Gaziantep Restorasyon ve Konservasyon Bölge Laboratuvarı Müdürü Ayşe Ebru Çorbacı, batı terasındaki Kommagene Tyche heykel başı ve Zeus Oramandes heykelindeki çalışmalar yürütülürken, gazetecilere yaptığı açıklamada, nano kireç uygulamasının çatlaklardan enjekte edildiğini söyledi.

Heykellerdeki kılcal çatlakların doldurulmasını amaçladıklarına işaret eden Çorbacı, 'Suyun girişini önlemek amacıyla kireç harç uyguluyoruz. 2022 yılında yaptığımız çalışmalar sonuç verdi. Bundan sonraki çalışmamız 2025 yılında başladı. 2025 yılında Antiochos başı ve kartal başlarını her iki terasta da sağlamlaştırma çalışmalarını gerçekleştirdik. Bu yıl ise Kommagene Tyche başı ve Zeus başlarında sağlamlaştırma çalışmalarını sürdürüyoruz.' dedi.

Adıyaman Müze Müdürü Mehmet Alkan ise heykellerin gelecek nesillere ulaştırılması için yapılan çalışmanın önemine işaret ederek, 'UNESCO'nun Dünya Kültür Miras Listesinde yer alan Nemrut Dağı Ören Yeri, 2026 yılında restarasyon ve konservasyon işlemleri yeniden başlandı. Bu restorasyon ve konservasyon işlemleri Kültür ve Turizm Bakanlığının destekleriyle Gaziantep Restorasyon ve Konservasyon Bölge Laboratuvarı ekiplerince yapılmaktadır. Hedefimiz, 2 bin yılı aşkın süredir ayakta duran bu heykelleri gelecek nesillere aktarmaktır.' ifadelerini kullandı.

#BesniGüncel #NemrutDağı #Nanoteknoloji

Adıyaman Cumhuriyet Başsavcılığı koordinesinde İl Emniyet Asayiş Şubesi ekipleri kentteki bir kişinin telefonda dolandırıldığı bilgisi üzerine çalışma başlattı.

Ekipler, Adıyaman'ın yanı sıra İstanbul, Tekirdağ, Edirne, Konya ve Hatay'da belirlenen adreslere düzenledikleri operasyonda, M.A.Z, O.Y, H.T, N.E, F.Y. ile İ.G'yi gözaltına aldı.

Adıyaman'a getirilen şüphelilerin emniyetteki işlemleri sürüyor.

#BesniGüncel #Dolandırıcılık #Asayiş

Kamil Ocak Kapalı Spor Salonu'nda düzenlenen programda çeşitli sahne gösterileri gerçekleştirildi.

Büyükşehir Belediye Başkanı Fatma Şahin, GASMEK kurslarında gençlere eğitimler verildiğini belirterek, kitaba ulaşmayı kolaylaştırmak için çocuk ve bebek kütüphaneleri açtıklarını söyledi.

Eğitim, Gençlik ve Spor Daire Başkanı Prof. Dr. Mustafa Özdal, toplam 85 tesiste birbirinden farklı 187 tip kurs açıldığını belirtereki, 'Yaz Okulu'nda 93 bin çocuğumuza ve gencimize temas ettik. Bu temaslarımızda, hem spor kursları hem değerler eğitimi, milli ve manevi değerler eğitimleri verildi.' dedi.

Özdal, ayrıca GASMEK'lerde YKS kurslarından eğitim alan öğrencilerden 93'ü tıp fakültesi ve diş hekimliğini, 165'inin de hukuk, mühendislik ve mimarlık kazandığını kaydetti.

Erdem Kınay'ın sahne aldığı tören, Celal Karatüre konseriyle sona erdi.

#BesniGüncel #GaziantepYazOkulu #Eğitim

GEÇİCİ GÖREVLENDİRMELER SINIRLANDIRILIYOR

Sağlık Bakanlığı bünyesinde ekip sistemi üzerinden yürürlüğe giren uygulamayla, 3+1 sözleşmeli personelin eğitim amacı dışında başka bir sağlık tesisinde geçici görevlendirilmesine ilişkin sınır getirildi.

Akarken, sağlık çalışanlarının sürekli farklı kurumlarda görevlendirilmesinin çalışma düzeninin yanı sıra aile ve sosyal yaşamı da etkilediğini belirterek, sağlık mazereti ve can güvenliği gibi özel ve zorunlu durumlar dışında geçici görevlendirmelerin sınırlandırılmasını olumlu karşıladıklarını ifade etti.

SAĞLIK PERSONELİ ASLİ GÖREVİNE DÖNMELİ

Hemşire, ebe, paramedik, sağlık memuru, tekniker, teknisyen, diyetisyen ve sosyal çalışmacı gibi sağlık hizmetleri sınıfındaki personelin özlük, mutemetlik, satın alma ve benzeri idari birimlerde çalıştırılmasının önüne geçilmesi gerektiğini belirten Akarken, çalışanların eğitim aldıkları meslek alanlarında değerlendirilmesinin sağlık hizmetlerinin niteliğini artıracağını söyledi.

Akarken, idari birimlerde ise bu alanda eğitim almış ve büro personeli olarak atanan, önemli bölümü sağlık yönetimi mezunu olan personelin değerlendirilmesinin doğru bir insan kaynağı planlaması olacağını kaydetti.

DEPREM BÖLGESİNDEKİ ÇALIŞANLARA ÖZEL ÇÖZÜM

Kahramanmaraş merkezli depremlerin ardından geçici görevlendirmeyle farklı sağlık tesislerinde çalışmaya başlayan personelin durumunun ayrıca değerlendirilmesi gerektiğine dikkat çeken Akarken, bazı çalışanların halen geçici görev yerlerinde yaşamlarını sürdürdüğünü belirtti.

Bu çalışanların mevcut yaşam koşulları değerlendirilmeden eski görev yerlerine döndürülmesinin yeni mağduriyetlere neden olabileceğini ifade eden Akarken, deprem bölgesindeki çalışanlar için yapıcı ve insani çözümler geliştirilmesi gerektiğini söyledi.

LİYAKAT VURGUSU

Akarken, sağlık personelinin idari birimlerden çekilerek asli görevlerine yönlendirilmesinin yanı sıra idari hizmetlerin de alanında eğitim almış personel tarafından yürütülmesi gerektiğini belirtti.

Özellikle sağlık yönetimi gibi alanlarda eğitim almış ve idari-mali hizmetlerde görev yapmak üzere atanan personelin kendi alanında değerlendirilmesinin hem sağlık çalışanlarının sahaya dönmesine hem de idari hizmetlerin daha etkin yürütülmesine katkı sağlayacağını ifade etti.

AMAÇ DOĞRU İNSAN KAYNAĞI PLANLAMASI

Sağlık hizmetlerinde sürdürülebilirliğin yalnızca yeni personel istihdamıyla sağlanamayacağını belirten Akarken, mevcut çalışanların doğru yerde ve doğru görevde değerlendirilmesinin önemine dikkat çekti.

Akarken, sağlık personelinin asli görevlerine döndürülmesi, idari görevlerin liyakat esasına göre düzenlenmesi, özel durumdaki çalışanların korunması ve uygulamanın tüm çalışanlar açısından eşit yürütülmesi gerektiğini vurguladı.

Sahim-SEN, sağlık çalışanlarının haklarının korunması ve sağlık hizmetlerinin güçlendirilmesi için yapılacak düzenlemelerde liyakat, eşitlik ve adalet ilkelerinin esas alınması çağrısında bulundu.

#SağlıkÇalışanları #GeçiciGörevlendirme #SağlıkPersoneli #Liyakat #SağlıkBakanlığı #SahimSEN

Geçtiğimiz sezon gösterdiği performansla dikkatleri üzerine çeken Oğuzhan Üçal, yeni sezon öncesinde Adıyaman Belediyespor ile sözleşme imzalayarak kulübün yeni transferlerinden biri oldu.

BESNİ'NİN TAKIMLARINDA FORMA GİYDİ

Futbol kariyerinde daha önce Besnispor, Besni Akın Spor, Adıyamanspor ve Besni 02 Spor Kulübü formalarını giyen Oğuzhan Üçal, yeni sezonda Adıyaman Belediyespor'un başarısı için mücadele edecek.

Besni futbolunun yakından tanıdığı isimlerden biri olan Üçal'ın transferi, bölge futbolu açısından da dikkat çekti.

YENİ SEZONDA YENİ HEDEF

Adıyaman Belediyespor tarafından yapılan açıklamada, Oğuzhan Üçal'ın aileye katılmasından duyulan memnuniyet dile getirilerek transferin hem kulübe hem de oyuncuya hayırlı olması temennisinde bulunuldu.

Kulüp, yeni transferine formasıyla başarılı ve sakatlıksız bir sezon diledi.

#OğuzhanÜçal #AdıyamanBelediyespor #BesniFutbolu #Futbol #Transfer #BesniliFutbolcu

BESNİ GÜNCEL - Öz Sağlık-İş Sendikası Adıyaman Şube Başkanlığı’nın 2. Olağan Genel Kurulu gerçekleştirildi. Genel kurulda yapılan seçim sonucunda Mustafa Uğur Köse yeniden Adıyaman Şube Başkanı seçildi.

Genel kurulda şube yönetimi ise Ziya İzci, Halil Payam ve Mehmet Tanrıverdi isimlerinden oluştu.

Adıyaman Şubesi’nin 2. Olağan Genel Kurulu’na sendika ve kamu kurumlarından çok sayıda davetli, siyasi parti temsilcileri, sağlık ve sosyal hizmet yöneticileri, farklı illerden gelen sendika başkanları ve yönetim kurulu üyeleri ile delegeler katıldı.

GENEL KURULA YOĞUN KATILIM

Genel Kurula Genel Başkan Yardımcısı Fehmi Azboy, AK Parti Adıyaman Milletvekili ve TBMM Hükümlü ve Tutuklu Haklarını İnceleme Alt Komisyonu Başkanı Av. Mustafa Alkayış, Adıyaman İl Genel Meclisi Başkanı Mehmet Kılınç, AK Parti Adıyaman İl Başkanı Av. Ekrem Gürcan Çadır, AK Parti Kahta İlçe Gençlik Kolları Başkanı ve Kahta Belediye Meclis Üyesi Furkan İnsan, Adıyaman İl Sağlık Müdürü Prof. Dr. Mehmet Şirik, Adıyaman İl Sağlık Müdürlüğü Halk Sağlığı Hizmetleri Başkan Yardımcısı Dr. Betül Sertel katıldı.

Genel kurulda ayrıca Adıyaman Aile ve Sosyal Hizmetler İl Müdür Yardımcıları Hüseyin Öztürk, Osman İde ve Musa Şimşek, Memur-Sen Adıyaman İl Temsilcisi ve Eğitim-Bir-Sen Adıyaman Şube Başkanı Mehmet Demir, HAK-İŞ Adıyaman İl Başkanı ve Hizmet-İş Sendikası Adıyaman Şube Başkanı Hasan Kılınç, Sağlık-Sen Adıyaman Şube Başkanı Yakub Çelik ve Öz Güven-Sen Adıyaman İl Temsilcisi Zeynal Özkan yer aldı.

Genel Kurula Şanlıurfa Şube Başkanı Mehmet Taş ve Yönetim Kurulu Üyeleri, Diyarbakır 1 No’lu Şube Başkanı Mehmet Aküzüm ve Yönetim Kurulu Üyeleri, Malatya Şube Başkanı Mustafa Türkoğlu ve Yönetim Kurulu Üyeleri ile Diyarbakır 2 No’lu Şube Başkanı Sedat Uğurlu ve Yönetim Kurulu Üyeleri de katılım sağladı.

Bunun yanı sıra Kahta Göçeri Devlet Hastanesi İdari ve Mali İşler Müdürü Ömer Şahin Baylan, Kahta Göçeri Devlet Hastanesi Başhekimi Dr. Muhammed Harun Şaşmaz, Adıyaman Üniversitesi Tıp Fakültesi İç Hastalıkları Anabilim Dalı Başkanı Prof. Dr. Ramazan İlyas Öner, Tut İlçe Devlet Hastanesi Hastane Müdürü Mahmut Tanır, Çelikhan Devlet Hastanesi İdari ve Mali İşler Müdürü Ali Bulut, Adıyaman Eğitim ve Araştırma Hastanesi Sağlık Bakım Hizmetleri Müdür Yardımcısı Ayşe Narin, Adıyaman Eğitim ve Araştırma Hastanesi Destek ve Kalite Hizmetleri Müdür Yardımcısı Serdar Altıntel, Kahta Devlet Hastanesi İdari ve Mali Hizmetler Müdür Yardımcısı Turan Aktan ile delegeler genel kurulda hazır bulundu.

DİVAN BAŞKANLIĞINI FEHMİ AZBOY YAPTI

Açılış programının ardından gerçekleştirilen Öz Sağlık-İş Sendikası Adıyaman Şubesi’nin 2. Olağan Genel Kurulu’nda sunulan teklif üzerine Divan Başkanlığı görevini Genel Başkan Yardımcısı Fehmi Azboy üstlendi.

Genel Başkan Yardımcısı Azboy, divan başkanlığı görevini yürütürken hazirunu selamladı ve genel kurul ile seçim sürecine ilişkin bilgilendirmede bulundu.

ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKAN YARDIMCISI AHMET AYDIN’DAN TELGRAF

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakan Yardımcısı Av. Ahmet Aydın, Öz Sağlık-İş Sendikası Adıyaman Şubesi’nin 2. Olağan Genel Kurulu dolayısıyla bir telgraf gönderdi.

Aydın, mesajında genel kurulun hayırlara vesile olması temennisinde bulunarak başta Şube Başkanı Mustafa Uğur Köse olmak üzere delegelere, sendika mensuplarına ve misafirlere selam, sevgi ve saygılarını iletti.

Telgrafta şu ifadeler yer aldı:

“Öz Sağlık-İş Sendikası Adıyaman Şubesi 2. Olağan Genel Kurulunun hayırlara vesile olması temenni ediyor, başta Şube Başkanımız Sayın Mustafa Uğur Köse olmak üzere tüm delegelerimize, sendika mensuplarımıza ve misafirlerimize selam, sevgi ve saygılarımı iletiyorum.”

DEVLET SERT GENEL KURULA VİDEO KONFERANSLA KATILDI

HAK-İŞ Konfederasyonu Genel Başkan Yardımcısı ve Öz Sağlık-İş Genel Başkanı Devlet Sert, Adıyaman Şubesi’nin 2. Olağan Genel Kurulu’na video konferans aracılığıyla katılarak haziruna hitap etti.

Sert konuşmasında Öz Sağlık-İş Sendikası’nın üye sayısı, Türkiye genelindeki örgütlenme ağı ve temsilci yapısına ilişkin değerlendirmelerde bulundu.

“ÖZ SAĞLIK-İŞ 215 BİNİ AŞAN DEVASA BİR KADRO HAREKETİDİR”

Devlet Sert, Öz Sağlık-İş’in 215 bini aşan üye sayısıyla büyük bir yapıya ulaştığını belirterek şöyle konuştu:

“Öz Sağlık-İş artık; üye sayısı 215 bini aşan devasa bir kadro hareketidir. Öz Sağlık-İş artık; ülke genelindeki 97 şubesi ile Türkiye’nin örgütlenme ağı en geniş sivil toplum örgütüdür. Türkiye’nin en ücra köşesinde bile üyesi bulunan Sendikamız 3500’ün üzerinde temsilcisi ile hem Öz Sağlık-İş, hem de HAK-İŞ bayrağını ülkemizde ve dünyada dalgalandırmanın haklı gururunu taşımaktadır.”

Sert, sendikanın büyümesiyle birlikte sorumluluklarının da arttığını ifade ederek sağlık ve sosyal hizmet emekçileri için yürütülen sendikal mücadelenin devam edeceğini vurguladı.

“ÖZ SAĞLIK-İŞ EMEKÇİLERİN BÜYÜYEN EKMEĞİ, BÜYÜYEN UMUDU, BÜYÜYEN ÇATISI OLMAYA DEVAM EDECEK”

Öz Sağlık-İş Genel Başkanı Devlet Sert, sendikanın 12 yıllık geçmişine de değindi.

Sert, Öz Sağlık-İş’in sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin haklarının korunması ve geliştirilmesi noktasında çalışmalarını sürdüreceğini belirterek şu ifadeleri kullandı:

“Henüz 12 yaşındayız. 12 yıla sığdırdığımız heyecanımız, gururumuz büyük. Duyduğumuz onur, çok daha büyük. Köklü geçmişi olan sendikalara inat, edindiğimiz 100 yıllık sendikal tecrübe çok çok daha büyük.”

Sendikanın sorumluluklarının büyüklüğüne dikkat çeken Sert, Öz Sağlık-İş ve HAK-İŞ’in işçilerin umudu ve sığındığı çatı olmaya devam edeceğini ifade etti.

Sert, sözlerini şöyle sürdürdü:

“Sendikamız Öz Sağlık-İş ve Konfederasyonumuz HAK-İŞ, işçinin umudu olmaya, sığındığı tek çatı olmaya Allah’ın izni ile devam ediyor. Bu dün böyleydi, bugün de böyle. Bu büyük mücadele, yarın da böyle olacak. Öz Sağlık-İş Sendikası sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin; büyüyen ekmeği, büyüyen umudu, büyüyen çatısı olmaya devam edecek.”

KAMU ÇERÇEVE PROTOKOLÜ SÜRECİ GÜNDEMDEYDİ

Devlet Sert, konuşmasında Kamu Çerçeve Protokolü sürecine ilişkin de değerlendirmelerde bulundu.

Geçtiğimiz yıl yaşanan süreçte çeşitli zorluklara rağmen Kamu Çerçeve Protokolü’nün imzalandığını belirten Sert, HAK-İŞ adına Koordinasyon Kurulu Başkanlığı yürüttüğü süreçte farklı iş kollarının sorunlarının gündeme taşındığını ifade etti.

Sert, konuşmasında şu değerlendirmelerde bulundu:

“Geçtiğimiz yıl her türlü engele, çabaya, bilinçli ya da bilinçsiz geciktirilmeye rağmen başarılı bir Kamu Çerçeve Protokolü imzaladık. HAK-İŞ adına Koordinasyon Kurulu Başkanlığını yürüttüğüm Kamu Çerçeve Protokolü sürecinde hiçbir iş kolunun tek bir sorununu dahi ötelemedik.”

Çözülen ve henüz çözülemeyen sorunların bulunduğunu ifade eden Sert, mücadele ve ısrarlarından vazgeçmediklerini söyledi.

Sert, kamu işçisinin ekonomik haklarının geliştirilmesi amacıyla yürütülen mücadelenin önemine dikkat çekerek, sosyal hizmet emekçileri açısından da sürecin önemli kazanımlar ortaya çıkardığını ifade etti.

696 SAYILI KHK KAPSAMINDAKİ SORUNLARA DİKKAT ÇEKTİ

Devlet Sert, konuşmasında taşeron işçilerin kadroya geçiş süreciyle birlikte ortaya çıkan sorunlara da değindi.

696 sayılı düzenlemenin sağladığı kadroyla birlikte çalışanların karşılaştığı bazı sorunların çözümü için mücadele ettiklerini belirten Sert, özellikle tayin yasağı konusunda yıllardır sürdürülen çalışmaların önemine dikkat çekti.

Sert, Anayasa Mahkemesi tarafından verilen iptal kararının ardından tayin yasağının kaldırılması yönünde önemli bir sürecin başladığını ifade etti.

“696’nın sağladığı kadro ile birlikte hayatımıza soktuğu sorunlarla mücadeleye de hız kesmeden devam ettik, halen de ediyoruz. Bu mücadele içerisinde geçtiğimiz aylarda aldığımız çok önemli bir sonuç oldu. Tayin yasağının kaldırılması konusunda yıllardan beri verdiğimiz olağanüstü mücadele Anayasa Mahkemesi tarafından verilen iptal kararı ile taçlanmış oldu.”

Sert, tayin yasağı konusunda kamuoyunda farkındalık oluşturmak amacıyla gerçekleştirilen çalışmaların yanı sıra çeşitli görüşmeler yapıldığını ve düzenlemenin çalışanlar ile aileleri üzerindeki etkisinin ilgili makamlara aktarıldığını belirtti.

Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Sağlık Bakanı Kemal Memişoğlu, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş ve TBMM’deki ilgili komisyon üyeleriyle yapılan görüşmelerde tayin yasağının oluşturduğu mağduriyetin gündeme getirildiğini ifade eden Sert, Anayasa Mahkemesi kararının ardından kanuni düzenlemelerin takipçisi olacaklarını söyledi.

ULUSLARARASI SENDİKAL ÇALIŞMALAR ANLATILDI

Devlet Sert, konuşmasında Öz Sağlık-İş’in uluslararası alandaki çalışmalarına da değindi.

Sendika heyetinin Uluslararası Çalışma Örgütü’nün (ILO) Çalışma Konferansı ve Genel Kurulu’na katıldığını belirten Sert, farklı uluslararası heyetlerle görüşmeler gerçekleştirildiğini ve karşılıklı tecrübe aktarımı yapıldığını ifade etti.

Sert ayrıca PSI ve EPSU yetkilileriyle üyelik başvurularına ilişkin görüşmeler gerçekleştirildiğini, Suudi Arabistan’da düzenlenen İş Sağlığı ve Güvenliği Sempozyumu’nda işçi sendikaları adına Türkiye’nin temsil edildiğini belirtti.

Ortadoğu ve Uzak Doğu’daki çeşitli ülkelerde gerçekleştirilen ziyaretlerde sağlık ve sosyal hizmet emekçilerinin çalışma koşullarına ilişkin dünya uygulamalarının incelendiğini aktaran Sert, uluslararası alanda yer alırken Türkiye’nin kendi sendikal anlayışlarının korunacağını vurguladı.

“Dünya ile entegre olmak diğer ülkelere bire bir benzemek anlamını taşımıyor. Biz kendi yerli ve milli sendikal anlayışımızla küresel emek grupları arasında yer aldık, almaya da devam edeceğiz.”

Sert, uluslararası temaslarda Öz Sağlık-İş ve HAK-İŞ’in sendikal çalışmalarının anlatıldığını, çeşitli iş birliği anlaşmaları imzalandığını ve tecrübe aktarımı programlarının planlandığını belirtti.

GAZZE’DEKİ ÇALIŞMALAR GENEL KURULDA GÜNDEME GELDİ

Devlet Sert, konuşmasında Gazze’de yürütülen insani yardım çalışmalarına da değindi.

Sert, Gazzeli yetim ve engelli çocuklar için Gazze’de 350 kapasiteye sahip bir okul ve rehabilitasyon merkezi açıldığını belirtti. Merkezin sendikanın öz kaynakları ve gönüllü bağışlarla hayata geçirildiğini ifade eden Sert, merkezin faaliyetlerini sürdürdüğünü söyledi.

Sert ayrıca Gazze’de Öz Sağlık-İş tarafından bir mutfak kurulduğunu ve burada her gün 1500 Gazzeliye sıcak yemek ulaştırıldığını belirtti.

Sendikanın geçmiş yıllarda Tanzanya ve Benin’de su kuyuları açtırdığını da aktaran Sert, Afrika’daki iki su kuyusunun faaliyetlerini sürdürdüğünü ifade etti.

MUSTAFA UĞUR KÖSE 6 ŞUBAT DEPREMLERİNDE HAYATINI KAYBEDENLERİ ANDI

Genel kurulda söz alan Öz Sağlık-İş Adıyaman Şube Başkanı Mustafa Uğur Köse, konuşmasına 6 Şubat depremlerinde hayatını kaybeden sendika yöneticileri ve teşkilat mensuplarını anarak başladı.

Köse, 6 Şubat depremlerinde hayatını kaybeden Şube Başkanı Osman İzci, Şube Başkan Yardımcısı Süleyman Oral ve teşkilat mensuplarını andı.

Konuşmasında şube başkanlığının temel odağının sendika üyeleri olduğunu vurgulayan Köse, üyelerin sorunlarının çözülmesi, sıkıntılarının giderilmesi ve çalıştıkları kurumlarda Öz Sağlık-İş Sendikası’nın gücünün ve hakça duruşunun hissettirilmesinin öncelikli hedefleri olduğunu ifade etti.

“ÖNCELİKLİ HEDEFİMİZ ÜYELERİMİZİN SORUNLARININ ÇÖZÜMÜ”

Mustafa Uğur Köse, sendikal çalışmaların merkezinde üyelerin bulunduğunu belirterek şöyle konuştu:

“Öncelikli hedefimiz elbette üyelerimizin sorunlarının çözümü, sıkıntılarının giderilmesi ve çalıştıkları kurumlarda Öz Sağlık-İş Sendikamızın büyüklüğünü, gücünü ve hakça duruşunu her daim hissetmelerini sağlamaktır.”

Köse, sendikal örgütlenmenin önemine de dikkat çekerek Öz Sağlık-İş çatısı altında bulunmayan emekçilerin de sendikanın çalışmalarını görerek gerçek sendikacılık ve kazanımlarla buluşturulmasının hedeflendiğini ifade etti.

KATILIMCILARDAN SELAMLAMA KONUŞMALARI

Adıyaman Şubesi’nin 2. Olağan Genel Kurulu’nda AK Parti Adıyaman İl Başkanı Av. Ekrem Gürcan Çadır, AK Parti Adıyaman Milletvekili ve TBMM Hükümlü ve Tutuklu Haklarını İnceleme Alt Komisyonu Başkanı Av. Mustafa Alkayış, HAK-İŞ Adıyaman İl Başkanı ve Hizmet-İş Sendikası Adıyaman Şube Başkanı Hasan Kılınç ile Sağlık-Sen Adıyaman Şube Başkanı Yakub Çelik de selamlama konuşmaları gerçekleştirdi.

Katılımcılar, genel kurulun hayırlara vesile olması temennisinde bulundu.

ADIYAMAN ŞUBE BAŞKANLIĞINA MUSTAFA UĞUR KÖSE YENİDEN SEÇİLDİ

Genel kurulun en önemli gündemlerinden biri de seçim oldu.

Gerçekleştirilen seçim sonucunda Mustafa Uğur Köse yeniden Öz Sağlık-İş Sendikası Adıyaman Şube Başkanı seçildi.

Köse’nin başkanlığındaki şube yönetiminde ise Ziya İzci, Halil Payam ve Mehmet Tanrıverdi yer aldı.

Böylece Öz Sağlık-İş Sendikası Adıyaman Şubesi’nin 2. Olağan Genel Kurulu, yeni dönemde görev yapacak şube başkanı ve yönetimin belirlenmesiyle tamamlandı.

YENİ DÖNEMDE ODAK NOKTASI ÜYELER OLACAK

Mustafa Uğur Köse’nin yeniden Şube Başkanı seçilmesiyle birlikte Öz Sağlık-İş Adıyaman Şubesi’nde yeni dönem başlamış oldu.

Genel kurulda yapılan konuşmalarda özellikle üyelerin çalışma hayatında karşılaştıkları sorunların çözümü, sendikal örgütlenmenin güçlendirilmesi, çalışanların haklarının korunması ve geliştirilmesi başlıkları öne çıktı.

#ÖzSağlıkİş #Adıyaman #MustafaUğurKöse #ÖzSağlıkİşAdıyaman #GenelKurul #Sendika #SağlıkÇalışanları #SosyalHizmet #AdıyamanHaberleri

Şirketten yapılan açıklamaya göre, 'teknolojiyi iyilik ve faydaya dönüştürme' vizyonuyla projeler hayata geçiren Türk Telekom, kadınların ekonomik ve toplumsal hayata eşit katılımını destekleyen çalışmalarını sürdürüyor.

Türk Telekom'un, Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB), Birleşmiş Milletler Kalkınma Programı (UNDP) ve Habitat Derneği işbirliğinde yürüttüğü Dijitalde Hayat Kolay projesiyle kadınların dijital yetkinlikler kazanarak, girişimlerini büyütmesi ve ekonomik ile toplumsal hayatta daha güçlü yer alması hedefleniyor.

Projenin 2026 yılı yeni dönemi başladığından bu yana düzenlenen yüz yüze ve çevrim içi eğitimler ile atölyelere 8 binin üzerinde kadın katıldı. Eğitim sürecini ise projenin mentörlük ve hibe programı takip ediyor. Programa 18 yaş ve üzeri tüm kadınlar başvurabiliyor. Bu kapsamda, girişimci kadınların projeleri, 'Dijital Çözümler ve Yapay Zeka', 'Yaratıcı Endüstriler', 'Sosyal Girişim', 'Yerel Kalkınma ve Geleneksel El Sanatları' ile 'Sürdürülebilirlik ve Çevre' olmak üzere 5 farklı kategoride değerlendirilecek. Mentörlük ve hibe programına başvurular 13 Eylül'e kadar devam edecek.

Proje kapsamında girişimci kadınlara sunulan destek, eğitim ve atölyelerle sınırlı kalmıyor. Mentörlük ve hibe programı ile kadınların girişimlerini geliştirmesi, işlerini büyütmesi ve dijital dönüşüm süreçlerini hızlandırması amaçlanıyor.

Başvuruların ardından gerçekleştirilecek mülakatlar sonucunda belirlenecek 40 kadın girişimciye, uzmanlar eşliğinde iki hafta sürecek mentörlük desteği sağlanacak. Söz konusu süreçte katılımcılara, ürün veya hizmetleri için doğru hedef kitlenin belirlenmesi, etkili görsel ve yazılı içeriklerin oluşturulması, rakip analizlerinin yapılması, başarılı ve başarısız örneklerin değerlendirilmesi, dijital reklam kampanyalarının oluşturulması, çevrim içi pazar yerlerine giriş süreçleri, doğru fiyatlandırma, satış kanallarının belirlenmesi ve bütçe yönetimi gibi konularda uygulamalı eğitimler verilecek.

Mentörlük programını başarıyla tamamlayan kadın girişimciler arasından jüri değerlendirmesiyle belirlenecek 20 girişimciye, işlerini geliştirmesi amacıyla toplam 3 milyon lira hibe desteği sunulacak.

- '60 bine yakın kadının dijital yetkinliğini artırdık'

Açıklamada görüşlerine yer verilen Türk Telekom İletişim, TV ve Dijital Platformlar Genel Müdür Yardımcısı Arif Sancaktaroğlu, insanı merkeze alan 'Türkiye'ye Değer' vizyonları doğrultusunda, sürdürülebilir kalkınmaya katkı sunan ve teknolojinin fırsat eşitliği sağlayan gücünü toplumun farklı kesimleriyle buluşturan projeler geliştirmeye devam ettiklerini belirtti.

Bu kapsamda 2019'dan bu yana başarıyla yürüttükleri Dijitalde Hayat Kolay projesiyle bugüne kadar 60 bine yakın kadının dijital yetkinlikliğini artırarak, ekonomik ve toplumsal hayatta daha güçlü ve aktif rol almasına katkı sağladıklarını aktaran Sancaktaroğlu, şunları kaydetti:

'Proje kapsamında sunduğumuz eğitimler, atölyeler, mentörlük ve hibe destekleriyle kadınların dijital dünyanın sunduğu fırsatlardan daha etkin yararlanmasını ve girişimlerini geliştirmesini destekliyoruz. Kapsayıcı bir anlayışla yürüttüğümüz çalışmalarımızla kadınların yalnızca teknolojik araçları kullanmasına değil, aynı zamanda kendi başarı hikayelerini yazmasına da katkı sağlamayı hedefliyoruz. Yeni dönem mentörlük ve hibe programının, tüm katılımcılarımız için verimli geçmesini ve yeni başarı hikayelerine zemin hazırlamasını diliyorum.'

- 'Proje örnek bir işbirliği modeli haline geldi'

TOBB Kadın Girişimciler Kurulu Başkan Yardımcısı Hatice Güner Kal da kadın girişimcilerin dijital dönüşüm sürecine güçlü bir şekilde dahil olmasının, hem ekonomik kalkınmanın hızlanması hem de daha kapsayıcı bir girişimcilik ekosisteminin oluşması açısından büyük önem taşıdığını aktardı.

Kadınların değişen iş dünyasının ihtiyaçlarına uyum sağlayabilmesi için bilgiye, teknolojiye ve doğru işbirliklerine erişimini desteklemeyi öncelikleri arasında gördüklerini vurgulayan Kal, projenin, yıllar içerisinde binlerce kadın girişimcinin dijital yetkinliğini geliştirmesine katkı sağlayan, somut çıktılar üreten ve kadınların işlerini geleceğe taşımasına destek olan örnek bir işbirliği modeli haline geldiğini vurguladı.

Eğitim, mentörlük ve hibe desteğini bir araya getiren bütüncül yapısıyla projenin, kadın girişimcilerin yalnızca dijital becerisini geliştirmekle kalmadığını, aynı zamanda işlerini büyütmesine, yeni pazarlara açılmasına ve rekabet gücünü artırmasına da önemli katkılar sunduğunu belirten Kal, şu değerlendirmelerde bulundu:

'Bu programın yeni dönemde de daha fazla kadın girişimcinin potansiyelini ortaya çıkarmasına, ilham veren başarı hikayelerinin çoğalmasına ve ülkemizin girişimcilik ekosistemine değer katmaya devam edeceğine inanıyoruz. Güçlenen her kadın girişimcinin üretime, istihdama ve sürdürülebilir kalkınmaya sağladığı katkının bilinciyle kadınlarımızın yanında olmaya ve onları destekleyen projeler geliştirmeye devam edeceğiz.'

- 'Dijital dünyanın sunduğu fırsatlarla buluşturuyor'

UNDP Türkiye Mukim Temsilcisi Monica Merino, projenin kadın girişimcileri dijital dünyanın sunduğu fırsatlarla buluşturarak, Türkiye genelinde kadınların ekonomiye katılımını artırdığına değinerek, 'Türk Telekom desteğiyle sağlanan hibeler aracılığıyla UNDP'nin TOBB ve Habitat Derneği ortaklığında yürüttüğü bu projeyle kadınların geleceğin dijital ekonomisinin öncüleri olma potansiyelini açığa çıkarıyoruz.' değerlendirmesini yaptı.

Habitat Derneği İcra Kurulu Başkanı Bora Caldu da kadınların dijital dönüşüm sürecinde daha aktif rol almasını desteklemek amacıyla yürüttükleri çalışmalara hız kesmeden devam ettiklerini belirterek, şu ifadeleri kullandı:

'Bu kapsamda hayata geçirdiğimiz Dijitalde Hayat Kolay projesinin yeni döneminde de girişimci kadınlara yönelik mentörlük ve hibe programını başlatmaktan mutluluk duyuyoruz. Alanında uzman eğitmenler tarafından verilen eğitimlerle katılımcıların dijital yetkinliğinin geliştirilmesini hedeflerken, mentörlük desteği ve sağlanan hibeler aracılığıyla kadın girişimcilerin işlerini büyütmesi, dijitalleşme süreçlerini güçlendirmesi ve sürdürülebilir bir büyüme yakalamasını amaçlıyoruz.'

#BesniGüncel #KadınGirişimciler #Dijitalleşme

Gerçekleştirilen ziyarette, Besni Ticaret Merkezi Projesi’nin mevcut durumu, devam eden çalışmalar ve projenin ilçenin ticari hayatına sağlayabileceği katkılar konusunda ATSO Başkanı Mehmet Torunoğlu’na bilgi verildi.

BESNİ TİCARET MERKEZİ PROJESİ ELE ALINDI

Görüşmenin ana gündem maddesini Besni Ticaret Merkezi Projesi oluşturdu. Seka Yapı tarafından hayata geçirilen projenin satış ve pazarlama sürecini yürüten Hakev Gayrimenkul, proje kapsamında gerçekleştirilen çalışmalar ve gelinen son aşama hakkında Mehmet Torunoğlu ile değerlendirmelerde bulundu.

Toplantıda projenin yalnızca ticari alan oluşturma yönüyle değil, aynı zamanda Besni’nin ekonomik hareketliliğine sağlayabileceği katkılar açısından da değerlendirmesi yapıldı.

BÖLGE EKONOMİSİNE KATKI VURGUSU

Ziyarette Besni Ticaret Merkezi’nin ilçeye kazandıracağı yeni iş alanları ve bölge ekonomisine sağlayacağı katkılar üzerinde duruldu.

Projenin hayata geçirilmesiyle birlikte farklı sektörlerde faaliyet gösterecek işletmeler için yeni ticari alanların oluşmasının yanı sıra, yatırımcılar açısından da çeşitli fırsatların ortaya çıkmasının hedeflendiği değerlendirildi.

Görüşmede ayrıca projenin istihdam potansiyeli ve Besni’nin ticari kapasitesine sağlayabileceği katkılar da gündeme geldi.

“YALNIZCA BİR GAYRİMENKUL PROJESİ OLARAK GÖRMÜYORUZ”

Ziyaret sonrasında değerlendirmelerde bulunan Hakev Gayrimenkul CEO’su Mehmet Karaboğaz, Besni Ticaret Merkezi Projesi’ne ilişkin önemli açıklamalarda bulundu.

Karaboğaz, projenin Besni’nin ticari kapasitesinin geliştirilmesi açısından önemli bir yatırım olduğunu belirterek şu ifadeleri kullandı:

“Seka Yapı tarafından hayata geçirilen Besni Ticaret Merkezi’ni yalnızca bir gayrimenkul projesi olarak görmüyoruz. İlçemizin ticari kapasitesini güçlendirecek, yeni iş ve yatırım alanları oluşturacak önemli bir yatırım olarak değerlendiriyoruz.”

“DOĞRU YATIRIMCILARLA BULUŞMASI İÇİN ÇALIŞIYORUZ”

Hakev Gayrimenkul CEO’su Mehmet Karaboğaz, şirket olarak projenin satış ve pazarlama sürecini yürüttüklerini belirterek, Besni Ticaret Merkezi’nin doğru yatırımcılarla buluşturulması için çalışmaların sürdüğünü ifade etti.

Karaboğaz açıklamasının devamında, projenin Besni ekonomisine uzun vadede değer kazandırmasını hedeflediklerini belirterek şöyle konuştu:

“Hakev Gayrimenkul olarak satış ve pazarlama sürecini yürüttüğümüz bu projenin doğru yatırımcılarla buluşması ve Besni ekonomisine uzun vadeli değer kazandırması için çalışmalarımızı sürdürüyoruz.”

YATIRIM VE TİCARET GÜNDEMİ

Hakev Gayrimenkul ile ATSO Başkanı Mehmet Torunoğlu arasında gerçekleştirilen görüşme, Besni’nin ticari gelişimi ve yeni yatırım alanlarının değerlendirilmesi açısından da önem taşıdı.

Besni Ticaret Merkezi Projesi kapsamında oluşturulması planlanan ticari alanların, ilçede faaliyet gösteren işletmelere ve yeni yatırım yapmak isteyen girişimcilere alternatifler sunması hedefleniyor.

Projenin mevcut durumu ve yürütülen çalışmaların ele alındığı ziyarette, Besni’nin ekonomik potansiyeli ve ticari hareketliliğinin artırılmasına yönelik değerlendirmeler de yapıldı.

KARABOĞAZ’DAN TORUNOĞLU’NA TEŞEKKÜR

Hakev Gayrimenkul CEO’su Mehmet Karaboğaz, ziyaret kapsamında kendilerini kabul eden ATSO Yönetim Kurulu Başkanı Mehmet Torunoğlu’na teşekkür etti.

Karaboğaz, nazik kabulleri, değerli görüşleri ve misafirperverliği dolayısıyla Torunoğlu’na teşekkür ederek, Besni Ticaret Merkezi Projesi kapsamında çalışmaların sürdürüleceğini ifade etti.

Besni Ticaret Merkezi Projesi’nin ilerleyen süreçte ilçenin ticari yapısına, yatırım ortamına ve ekonomik hareketliliğine sağlayacağı katkıların yakından takip edilmesi bekleniyor.

#HakevGayrimenkul #BesniTicaretMerkezi #MehmetTorunoğlu #MehmetKaraboğaz #ATSO #Besni #Gayrimenkul #BesniYatırım

Çelikhan Kaymakamlığı'nın açıklamasına göre, İlçe Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı (SYDV) tarafından gerçekleştirilen destek kapsamında her aileye 20 tavuk ve 2 horoz olmak üzere toplam 22 canlı kümes hayvanı teslim edildi.

ÜRETİME DESTEK SAĞLANIYOR

Toplam 440 canlı kümes hayvanının dağıtıldığı proje ile ailelerin kendi üretimlerini gerçekleştirmelerine katkı sağlanması ve sosyal dayanışmanın güçlendirilmesi hedefleniyor.

Kaymakamlık tarafından yürütülen çalışma kapsamında sağlanan hayvanların, ailelerin sürdürülebilir üretim faaliyetlerine katkı sunması amaçlanıyor.

SOSYAL DAYANIŞMA GÜÇLENDİRİLİYOR

SYDV aracılığıyla gerçekleştirilen destekle ihtiyaç sahibi ailelerin üretim sürecine dahil edilmesi ve aile ekonomilerine katkı sağlanması hedefleniyor.

Çelikhan Kaymakamlığı, sosyal destek çalışmalarının sürdürülebilir üretim anlayışıyla devam edeceğini bildirdi.

#Çelikhan #SYDV #SosyalYardım #KümesHayvanı #ÜretimDesteği #AileDesteği

Bakan Ersoy, NSosyal hesabındaki paylaşımında, Nemrut'un binlerce yıllık mirasını bilim ve teknolojinin imkanlarıyla korumaya devam ettiklerini belirtti.

Geçen yıl başlatılan sağlamlaştırma çalışmalarının belirlenen yol haritası doğrultusunda aralıksız sürdüğünü ifade eden Ersoy, 'UNESCO Dünya Mirası Listesi'nde yer alan Nemrut Dağı'nda ilk kez bu ölçekte yürüttüğümüz kapsamlı koruma çalışmaları kapsamında anıtsal heykelleri nanoteknolojik çözeltilerle güçlendiriyor, tüm çatlakları taşların bünyesine su girişini önleyen kireç bağlayıcılı harçlarla dolduruyoruz.' bilgisini paylaştı.

Bakan Ersoy, şunları kaydetti:

'Eserlerin özgün görünümünde hiçbir değişikliğe yol açmadan gerçekleştirilen bu titiz müdahalelerle Nemrut'un eşsiz değerlerini zamana ve zorlu iklim koşullarına karşı koruma altına alıyoruz. Gaziantep Restorasyon ve Konservasyon Bölge Laboratuvarı Müdürlüğümüz uzmanlarınca yürütülen ve ilk etabı beş yıl sürecek çalışmalarla insanlığın ortak mirası Nemrut'u özgünlüğünü koruyarak gelecek kuşaklara taşıyacağız. Bu önemli çalışmada emeği geçen tüm uzmanlarımıza ve ekip arkadaşlarımıza teşekkür ediyorum.'

#BesniGüncel #NemrutDağı #KorumaÇalışmaları

Karapınar Mahallesi Petrol Caddesi'ndeki Adıyaman Belediyesi Ek Hizmet Binası'nda, belediye çalışanları arasında trafik kazası nedeniyle sözlü tartışma çıktı.

Tartışmanın silahlı kavgaya dönüşmesi üzerine 3 kişi yaralandı.

İhbar üzerine olay yerine sağlık ve polis ekipleri sevk edildi.

Yaralılar, ambulanslarla Adıyaman Eğitim ve Araştırma Hastanesine kaldırıldı.

- Adıyaman Belediyesi'nden açıklama

Adıyaman Belediyesi, ABD merkezli X şirketinin sosyal medya platformundaki hesabından yaptığı paylaşımda, olayın trafik kazası sonrasında yaşandığını belirtti.

Açıklamada, 'Söz konusu olaya karışan kişiler hakkında adli soruşturma başlatılmış olup belediyemiz tarafından da olayın tüm yönleriyle incelenmesi amacıyla idari soruşturma başlatılmıştır. Süreç, kolluk kuvvetleri ve belediyemiz tarafından titizlikle takip edilmektedir.' ifadelerine yer verildi.

#BesniGüncel #Adıyaman #SilahlıKavga

Şirketin gong töreni, Borsa İstanbul AŞ Genel Müdürü Korkmaz Ergun, Türkerler Holding Yönetim Kurulu Başkanı Kazım Türker, Türker VEYAŞ Yönetim Kurulu Başkanı Murat Papila ve çok sayıda davetlinin katılımıyla yapıldı.

Ergun, törendeki konuşmasında, Türker Vangölü Enerji Yatırım AŞ'nin yürüttüğü enerji dağıtım faaliyetleriyle üretim ve tüketim arasında kritik bir köprü görevi üstlendiğini söyledi.

Enerji dağıtım faaliyetlerinde güvenilirliğin ekonomik aktivitenin sürekliliği için çok önemli olduğunu dile getiren Ergun, 'Türker Vangölü Enerji Yatırım AŞ, bölgesinin enerji altyapısına çok değerli yatırımlar yapıyor. Bugün ise borsamızda işlem görmeye başlayarak halka arzdan elde ettiği gelirle bu değerli yatırımlarını daha da artıracak.' dedi.

Türkerler Holding Yönetim Kurulu Başkanı Kazım Türker de enerji üretimi, elektrik dağıtımı, gayrimenkul geliştirme, sağlık yatırımları, madencilik, inşaat, taahhüt ve turizme kadar geniş bir faaliyet alanında çalışmalarını sürdürdüklerini ifade etti.

Yatırımlarının Türkiye'nin geleceğine duydukları güvenin bir göstergesi olduğunu belirten Türker, halka arzını gerçekleştirdikleri Türker VEYAŞ'ın da bu anlayışın önemli temsilcilerinden biri olduğunu söyledi.

Türker, bölgeye sağladıkları elektrik dağıtım hizmetinin yanı sıra yaptıkları altyapı yatırımları, sundukları hizmet kalitesi ve yarattıkları istihdamla güçlü bir şirket olduklarını dile getirerek, halka arz sürecini Türkerler Holding'in gelecekteki büyüme ve kurumsallaşma stratejisinin önemli bir parçası olarak gördüklerini belirtti.

- 'Yaklaşık 900 bin tüketiciye elektrik dağıtım ve perakende satış hizmeti sunuyoruz'

Türker VEYAŞ Yönetim Kurulu Başkanı Murat Papila da bağlı ortakları Vangölü Elektrik Dağıtım AŞ (VEDAŞ), Vangölü Elektrik Perakende Satış AŞ (VEPSAŞ) ve LİNA ile Van, Muş, Bitlis ve Hakkari illerini kapsayan geniş bir coğrafyada faaliyet gösterdiklerini söyledi.

Yaklaşık 900 bin tüketiciye elektrik dağıtım ve perakende satış hizmeti sunduklarını ifade eden Papila, 2 bini aşkın çalışanlarıyla bölgenin enerji altyapısının gelişimine katkı sağladıklarını dile getirdi.

Papila, Türker VEYAŞ'ın hizmet verdiği bölgenin ekonomik ve sosyal gelişimine katkı sağlayan önemli bir elektrik dağıtım şirketi olduğuna, yaptıkları yatırımlarla enerji altyapılarını güçlendirdiklerine, hizmet kalitesini artırdıklarına ve operasyonel verimliliklerini geliştirdiklerine dikkati çekerek şunları kaydetti:

'Önümüzdeki dönemde elektrik şebekesinin yenilenmesi, altyapı yatırımlarının artırılması ve akıllı şebeke teknolojilerinin daha etkin şekilde devreye alınmasıyla şirketimizin hizmet kalitesini ve operasyonel gücünü daha da ileriye taşımayı hedefliyoruz. Bu noktada halka arzdan elde edeceğimiz kaynağın da büyüme ve stratejimiz açısından önemli bir katkı sağlayacağına inanıyoruz. Amacımız şebekemizi daha da güçlendirmek, yeni yerleşim alanlarının ve gelişen ekonominin enerji ihtiyacına daha güçlü cevap verebilmek, operasyonel kapasitemizi geliştirmek, teknolojiyi daha etkin kullanmak ve tüm bunları yaparken sürdürülebilir ve sağlıklı bir büyüme gerçekleştirmek.'

#BesniGüncel #Borsaİstanbul #EnerjiYatırım

KORUMA ÇALIŞMALARI SÜRÜYOR

Geçen yıl başlatılan sağlamlaştırma çalışmalarının belirlenen yol haritası doğrultusunda bu yıl da aralıksız sürdüğünü belirten Bakan Ersoy, Nemrut Dağı'nda ilk kez bu ölçekte kapsamlı bir koruma çalışması yürütüldüğünü ifade etti.

Çalışmalar kapsamında anıtsal heykellerin nanoteknolojik çözeltilerle güçlendirildiğini belirten Ersoy, taşların bünyesine su girişini önlemek amacıyla çatlakların kireç bağlayıcılı özel harçlarla doldurulduğunu açıkladı.

ESERLERİN ÖZGÜNLÜĞÜ KORUNUYOR

Koruma müdahalelerinin eserlerin özgün görünümünde herhangi bir değişikliğe yol açmadan gerçekleştirildiğini belirten Ersoy, çalışmalarla Nemrut'un eşsiz değerlerinin zamana ve zorlu iklim koşullarına karşı korunmasının hedeflendiğini kaydetti.

Çalışmaların Gaziantep Restorasyon ve Konservasyon Bölge Laboratuvarı Müdürlüğü uzmanları tarafından yürütüldüğü bildirildi.

İLK ETAP BEŞ YIL SÜRECEK

Nemrut Dağı'ndaki koruma çalışmalarının ilk etabının beş yıl sürmesi planlanıyor. Çalışmalarla insanlığın ortak mirası kabul edilen Nemrut'un özgünlüğünün korunarak gelecek kuşaklara aktarılması hedefleniyor.

Bakan Ersoy, çalışmalarda görev alan uzmanlara ve ekip arkadaşlarına teşekkür etti.